活动主题：企业如何留住人才？

 

主办单位：五洲人才网( www.job555.net )
活动时间：2006年9月21日（星期四）下午15：00－17：00
活动方式：知名专家网上在线免费咨询

活动地点：五洲人才网 ( www.job555.net )-----五洲聊天室(专家在线)
报名热线：0759-3342246/3672667　（名额有限，请尽早报名）
联系地址：1、湛江市赤坎区康顺路2号首层东四(沃尔玛广场对面)

                           2、湛江市赤坎区中华路36号五洲人才介绍所

 

黄旗斌:国家通用管理能力广州、福建培训中心副主任，多年世界500强企业管理工作培训教学经验，常年活跃在全国各地讲课咨询辅导，受聘十多家企业顾问。

培训课程包括职业经理人体系、运营管理、管理干部综合能力训练、员工技能训练等。咨询辅导主要在企业的内部管理、人力资源管理、规范化管理，解决企业人、财、资源整合管理问题。

 

 

入世后中国企业面临着外企的挑战，如何规范企业人力资源管理，缩短与外企之间的差距，是中国企业经理人所要面临的重要课题，越来越多的企业开始关注企业人力资源的发展问题，并把它作为企业管理的重点来立项，与企业的品牌推广、长远发展规划建立起相关联系。数据显示，中国入世后现代企业对人力资源发展问题的关注程度正在呈大幅度的上升趋势。就粤西地区的企业而言，由于受到整体经济大环境的影响，大批有实力的人才不断的往外流，作为企业高层管理者，企业如何留住人才？这已成为一个人人关注的话题。鉴于此，五洲人才网特邀国内著名企业管理诊断专家在线提供免费咨询。

 

一、企业内部培训有一个很严重的问题，就是花钱不讨好，员工学会就跳槽，如何解决在培训实施之后留住人才的问题？
二、企业内部培训在企业的整个发展过程中，应该如何为它的性质下定义，是应该把它当作一项长远的投资，还是一种费用？操作的关键点在什么地方？